Wszystkie pola: Efektywność przedsiębiorstwa

Skocz do pozycji: 1 1.

Tytuł :: Społecznie odpowiedzialne zarządzanie pracownikami w okresie postpandemicznym a wielkość przedsiębiorstwa -- wyniki badań empirycznych.
Autorzy :: Tabor-Błażewicz, Joanna; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Socially Responsible Human Resource Management in the Post--Pandemic Era and the Size of a Company: Research Results.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2023, Vol. 154 Issue 5, p30-44. 15p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 2 2.

Tytuł :: Subiektywny a obiektywny pomiar jakości życia zawodowego na przykładzie przedsiębiorstwa produkcyjnego z sektora MŚP.
Autorzy :: Jakubczak, Anna; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: A Manufacturing Company in the SME Sector: Subjective and Objective Measurement of the Quality of Working Life.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2014, Issue 1, p95-108. 14p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 3 3.

Tytuł :: Managing the Work Effectiveness of Innovators: A Research Report.
Autorzy :: Sajkiewicz, Barbara; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Zarządzanie efektywnością pracy innowatorów -- raport z badań.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2020, Vol. 136 Issue 5, p131-146. 16p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 4 4.

Tytuł :: Dobre praktyki ZZL XVIII edycja konkursu Lider ZZL.
Autorzy :: Jawor-Joniewicz, Anna
Sajkiewicz, Barbara; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: HRM Best Practice (18th Edition of the Human Resource Management Leader Competition).
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2018, Vol. 121 Issue 2, p79-92. 14p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 5 5.

Tytuł :: Exploring Green Human Resource Management: Knowledge-based State of the Art.
Autorzy :: Ackermann, Karl-Friedrich; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Badania nad zielonym zarządzaniem zasobami ludzkimi. Stan według współczesnej wiedzy.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2017, Vol. 119 Issue 6, p21-39. 28p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 6 6.

Tytuł :: Determinanty kształtujące wydajność pracy pracowników wybranych przedsiębiorstw przemysłowych.
Autorzy :: Sawicki, Lech; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Determinants Shaping the Work Efficiency of Employees of Industrial Enterprises in a Regional Perspective.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2018, Vol. 120 Issue 1, p69-85. 17p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 7 7.

Tytuł :: Szacowanie wartości kapitału ludzkiego przedsiębiorstwa. Zaproszenie do udziału w projekcie PARP.
Autorzy :: Jakubowska, Monica Ponce; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Estimating the Value of Human Capital in the Company: An Invitation Participate in a PARP Project.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2014, Issue 1, p164-166. 3p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 8 8.

Tytuł :: Rola dialogu społecznego w procesach restrukturyzacji na przykładzie przekształceń organizacyjno- -prawnych w Grupie Kapitałowej ORLEN (przykład przejęcia Grupy Kapitałowej ENERGA przez PKN ORLEN S.A.).
Autorzy :: Kandziak, Wioletta; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: The Role of Social Dialogue in Restructuring Processes: The Case of Organizational and Legal Transformation within the ORLEN Capital Group – The Takeover of the ENERGA Capital Group by PKN Orlen S.A.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2021, Vol. 140 Issue 3, p137-168. 32p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 9 9.

Tytuł :: Promocja zdrowia jako obszar CSR – zakres i adekwatność wdrożonych działań z perspektywy pracowników chorych przewlekle.
Autorzy :: Springer, Agnieszka
Widzińska, Wiktoria; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Health Promotion as an Area of CSR: Scope and Adequacy of Implemented Actions from the Perspective of Chronically Ill Employees.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2021, Vol. 140 Issue 3, p45-65. 21p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 10 10.

Tytuł :: Programy promocji zdrowia zawodowego w wybranych instytucjach państwowych.
Autorzy :: Molek-Winiarska, Dorota; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Occupational Health Promotion Programs in Selected Public Institutions.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2015, Vol. 104/105 Issue 3/4, p127-141. 15p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 11 11.

Tytuł :: Zmiany i wyzwania w realizacji funkcji personalnej przedsiębiorstw.
Autorzy :: Myjak, Teresa; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Implementation of the Personnel Function in Businesses: Changes and Challenges.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2023, Vol. 152/153 Issue 3/4, p108-122. 15p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 12 12.

Tytuł :: STAŻ, SZKOLENIE CZY PRACE INTERWENCYJNE – CO SKUTECZNIEJ WSPIERA OSOBY BEZROBOTNE? EWALUACJA AKTYWNYCH POLITYK RYNKU PRACY NA POZIOMIE LOKALNYM. (Polish)
Autorzy :: Madoń, Karol
Magda, Iga
Palczyńska, Marta
Rozszczypała, Agata
Smoter, Mateusz; Pokaż więcej
Temat :: EMPLOYEE training
PROPENSITY score matching
LABOR market
SUBSIDIES
RUNNING training
Alternatywny tytuł :: ON-THE-JOB TRAINING, CLASSROOM TRAINING OR WAGE SUBSIDIES – WHAT IS MORE EFFECTIVE FOR UNEMPLOYED PEOPLE? EVALUATION OF ACTIVE LABOUR MARKET POLICIES AT THE LOCAL LEVEL. (English)
Źródło :: Polityka Spoleczna; 2023, Issue 3, p8-18, 11p
: Czasopismo naukowe

Szczegóły

Skocz do pozycji: 13 13.

Tytuł :: Klimat organizacyjny jako narzędzie de(motywowania) pracowników.
Autorzy :: Urbaniak, Bogusława; Pokaż więcej
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2023, Vol. 151 Issue 2, p80-84. 5p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 14 14.

Tytuł :: Sprawozdawczość kapitału ludzkiego a kształtowanie zasobów niematerialnych małych i średnich przedsiębiorstw.
Autorzy :: Łukasiewicz, Grzegorz; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Human Capital Reporting and the Shaping of Small and Medium Enterprise Intangible Resources.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2013, Issue 3/4, p139-148. 10p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 15 15.

Tytuł :: Absencja chorobowa pracowników a zarządzanie efektywnością pracy w erze Przemysłu 4.0.
Autorzy :: Striker, Małgorzata; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Employee Sick Leave Absenteeism and Managing Work Efficiency in the Era of Industry 4.0.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2021, Vol. 140 Issue 3, p31-43. 13p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 16 16.

Tytuł :: Sterowanie fluktuacją pracowników 50+ w przedsiębiorstwie produkcyjnym.
Autorzy :: Gajdzik, Bożena; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Managing the Turnover of Employees over 50 in Manufacturing.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2014, Vol. 100 Issue 5, p43-56. 14p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 17 17.

Tytuł :: Wsparcie trenerów pracy przy zatrudnieniu osób z zespołem Downa w ramach projektu Klub Aktywnych Zawodowo.
Autorzy :: Szyndlar, Wiktoria
Stańczyk, Izabela; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Job Coach Support in the Employment of People with Down Syndrome within the Framework of the Vocational Development Club Project.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2023, Vol. 154 Issue 5, p63-79. 17p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 18 18.

Tytuł :: Motywowanie pracowników w dobie cyfryzacji.
Autorzy :: Steinerowska-Streb, Izabella
Wronka-Pośpiech, Martyna; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Motivating Employees in the Era of Digitization.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2022, Vol. 146/147 Issue 3/4, p56-70. 15p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 19 19.

Tytuł :: OD REDAKCJI.
Autorzy :: Urbaniak, Bogusława; Pokaż więcej
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2023, Vol. 152/153 Issue 3/4, p7-10. 4p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Skocz do pozycji: 20 20.

Tytuł :: Zarządzanie absencjami w przedsiębiorstwie produkcyjnym.
Autorzy :: Gajdzik, Bożena; Pokaż więcej
Alternatywny tytuł :: Employee Absence Management in a Manufacturing Company.
Źródło :: Human Resource Management / Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi. 2014, Issue 1, p57-71. 15p.
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst

Informacja

Prolib Integro - strona głównaBiblioteka UWSB Merito Chorzów

Wyszukujesz frazę "Efektywność przedsiębiorstwa" wg kryterium: Wszystkie pola

Aktywne filtry:

Źródło danych

Ogranicz do:

Dostawca treści

Typ dokumentu

Temat

Publikacja

Język

Rok publikacji